Per dare la possibilità a professionistə, manager e lavoratorə del mondo LGBTQIA+ di apprendere e potenziare le proprie capacità di leadership, generando un maggiore impatto personale e professionale.

LED significa, appunto, Leadership Empowerment in Diversity ed è per noi un viaggio introspettivo e di confronto per dare nuova luce alle nostre stesse capacità di fare leadership nel mondo del business e nella sfera personale.

Dopo le scorse edizioni del LLEP 2021 e del LED 2022, torna nel 2024, da febbraio ad ottobre, la terza edizione del LED, il Leadership Training di EDGE.
Le iscrizioni aprono dal 20 dicembre 2023!

Per iscriverti, scrivi a led@edge-glbt.it

Il nuovo programma affronterà tre tematiche principali:

Tre appuntamenti per ciascuna tematica che verrà sviluppata attraverso interviste con esperti del tema, testimonianze e attività di confronto tra di noi:

• “Story telling of…”: gli incontri e le testimonianze
• “Make your Move”: il group coaching tra di noi (saper leggere ed interpretare situazioni relazionali “tipo” che ci mettono in difficoltà, ci “rimpiccioliscono” sul lavoro e nello svolgimento delle professioni per poter scegliere tra più possibili opzioni di comportamento)
• “To Know”: le interviste per approfondire

11 incontri fruibili in modalità ibrida (in aula alternativamente a Roma/Milano e sempre su piattaforma per chi non potesse esserci)

1 Week End LED “Incontriamoci” conclusivo (venerdi/sabato o sabato/domenica) con pernottamento

guidati da soci di EDGE esperti della materia e/o coach professionisti e, come nelle passate edizioni, con la partecipazione di un Panel di ospiti e di testimonianze di eccezione.

I partecipanti al LED potranno, inoltre, partecipare se lo vorranno ad alcuni degli Incontri pubblici che EDGE organizza periodicamente su aspetti di grande rilevanza ed impatto rispetto al tema dell’inclusione nel mondo del lavoro e del business.

Qui di seguito il video della presentazione del programma LED 2024, tenutosi il 27 febbraio scorso al Museo Bagatti Valsecchi, Milano.

Professionistə, manager e lavoratorə del mondo LGBTQIA+ sono le persone principali destinatarie del programma LED, finalizzato a supportarle nello sviluppo delle proprie capacità di leadership, facilitando il loro benessere personale nell’ambito sociale e professionale.

Il programma si svolge in 11 incontri in presenza e online +1 Week End LED “Incontriamoci” conclusivo da febbraio a ottobre 2024.
Parteciperanno agli incontri in presenza un massimo di 40 iscrittə.
Gli incontri vengono registrati e resi disponibili per la visione tramite accesso con login in area riservata.